Es lebe das Leben – durch Ihr Einfühlungsvermögen und Können
Im Haus der Barmherzigkeit legen wir großen Wert darauf, unsere Bewohner*innen und deren Angehörige mit viel Herz und hoher fachlicher Kompetenz zu betreuen. Das Clementinum in Kirchstetten verfügt derzeit über 116 Betten in der Geriatrie und 10 Betten in der Intensivpflege (Wachkoma).
Sie wollen in der Pflege arbeiten, haben aber noch keine passende Ausbildung?
Wir bilden Sie gerne für unser Pflegeteam aus!
Clementinum, Paltram 12, 3062 Kirchstetten
Worum geht es?
In Kooperation mit der ISL Akademie St. Pölten bieten wir Ausbildungsplätze für Pflegeassistenz an - dies gilt für Quereinsteiger*innen oder die Weiterbildung von Heimhilfen. Wir schließen eine Ausbildungsvereinbarung mit Ihnen ab und übernehmen die gesamten Ausbildungskosten für Sie.
Was sind die Voraussetzungen?
Positiv abgeschlossene 9. Schulstufe
Mindestalter 17 Jahre bei Beginn des ersten Praktikums
Die erforderlichen Kenntnisse der deutschen Sprache
Was Sie mitbringen:
- Interesse an einer Ausbildung im Bereich Pflege
- Engagement für die Bewohner*innen im Haus und im Pflegeteam
- Freude an einer sinnstiftenden Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben
Was sind die nächsten Schritte?
- Infos zur Ausbildung unter https://www.isl-akademie-noe.at/seite-1/ausbildung-zur-pflegeassistenz/
- Infoveranstaltung bei der ISL-Akademie St. Pölten am 23.03.2023 um 17 Uhr (Wiener Straße 213/1, 3100 St. Pölten) – wir freuen uns über Ihre Voranmeldung (+43 (2743) 8208-0)
- Inhouse Infotermin im Pflegeheim Clementinum am 30.03.2023 um 16 Uhr (Paltram 12, 3062 Kirchstetten) statt – wir freuen uns über Ihre Voranmeldung (+43 (2743) 8208-0)
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich über das untenstehende Bewerbungsformular!
Ihr Ansprechpartner für Fragen: Herr Zlatan Plesko, Pflegedienstleiter, +43 (2743) 8208 - 2226
Hinweis
Wir schätzen Chancengleichheit und Diversität und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, körperliche Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir legen zudem viel Wert auf eine gut ausgeglichene Work-Life-Balance, weshalb wir uns für flexible und familienfreundliche Dienstplan- und Arbeitszeitgestaltung einsetzen und versuchen gemeinsam individuelle Lösungen zu finden.
